本荘由利森組、雄勝広域森組を訪問しました

8月8日(木)に秋田県本荘由利森組を訪問しました。

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小松代表理事組合長、岡部参事から率直な話を伺いました。

比較的山が若いこともあり、これまでは森林整備事業で切捨間伐を年間1,500~2,000haほど行っていましたが、

政策により搬出間伐が主体となり、切捨間伐は激減しました。

これまで大型機械を所有せずに下刈りと切捨間伐で生計を立てていた業者は仕事が減り、死活問題であるとのことです。

搬出間伐できる業者は10数社で、対応能力は「いっぱい、いっぱい」とのこと。

当組合は搬出間伐への対応を強化し、林産班を増やしました。

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熱心に話を聞く面々。

森林経営計画は支所単位で策定し、統括は本所で行っているとのことです。

組合員から毎年賦課金(平等割1,000円、面積割2,000円/ha)をとっているために、組合員の所在はほぼ把握しています。

賦課金は情報提供料のようなものですと語っておられました。

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翌8月9日(金)には雄勝広域森組を訪問しました。

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事務所内の和室は地元の材を活用。ほっとする部屋です。

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樋渡参事、高橋経営計画課長、佐々木森林整備課長、武田総務課長がそろって応対してくださいました。

緑の雇用などで若い人が森林組合に入ってきています。

冬期の仕事が少なくなりますが、通年の仕事でないと人が来ないので、職員には現場の仕事と内勤(企画、報告書作成など)を両立させてもらっているとのことです。

切捨間伐は森林組合にとって重要な収入源であったが、搬出間伐が主流になり、収入構造が変わりました。

「切捨て」という言葉が誤解を生む。「保育間伐」というべきではないかとのご意見に耳を傾けました。

 

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作業班の現場にも行きました。

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奥では伐倒しています。

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作業班の方々。30代の人が多いように見えました。イケメン揃いです。

仕事中に集まっていただきありがとうございます。

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山から下りてきたところです。

清まった表情です。

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以 上(鈴木)

 

 

 

 

 

 

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